Parem meeskond

Kui tihti avastad, et Su meeskonna liikmed

• ei saa hästi aru, mis on kellegi roll ja vastutus meeskonnas?
• ei usalda teineteist nii palju, kui oleks vaja?
• kipuvad rahuliku konstruktiivse tagasiside andmise asemel teineteisele nähvama?
• ei tunnusta teineteist piisavalt?

Selle tulemusena võib juhtuda, et

• inimestevahelised pinged kasvavad ja konflikte on üha enam
• inimeste tööpanus väheneb, sest omavaheliste suhete klaarimine nõuab üha enam energiat
• inimeste motivatsioon kahaneb hirmuäratava kiirusega

Iga meeskonnakoolituse koostame vastavalt konkreetse ettevõtte vajadustele. Tavaliselt tegeleme järgmiste teemadega:

• inimeste töörollide selgitamine
• ettevõtte väärtuste loomine ja kommunikatsioon
• inimestevahelise usalduse suurendamine
• meeskonnatöö tõhusamaks muutmine

Telli sisekoolitus

• Enne koolitust arutame juhtiga, milliseid muudatusi organisatsioonis ta ootab
• Intervjueerime 2-3 meeskonna liiget, et mõista inimeste probleeme
• Hangime tagasi- ja edasisidet veebiküsitlusega kõigilt koolitusel osalejatelt, et olla kindlad: koolitus annab soovitud tulemuse
• Ühepäevase mängulise koolituse käigus otsime lahendusi, kuidas suurendada inimestevahelist usaldust, aidata mõista neil oma rolli organisatsioonis ning parandada tagasisidet.

Mis on Sinu järgmine tegevus?

• Vaata koolituste hinnakirja.
• Loe, mida osalejad arvavad.
• Aruta Kristjan Otsmanniga, milline lahendus oleks Sinu ettevõttele/organisatsioonile kõige kasulikum. Selleks kirjuta kristjan-at-selgepilt.ee, skype kristjanotsmann või helista 502 9037.
• Võib-olla polegi koolitusest Sinu või Su ettevõtte/organisatsiooni puhul kasu? Tutvu ka coachingu lehega – loodame, et leiad sealt Sulle sobiva lahenduse.